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【働く女性の意識調査】いくら稼ぎたいですか!?

投稿日:2017年7月4日 更新日:

世間ではウーマノミクスと言われてる働く女性。女性の社会進出は今の日本経済に必要不可欠なものとなっています。

しかし依然として残る労働市場における男女の格差も指摘されています。

同期で同じ職能で入社しても男性の方の能力給がいきなり上になったり、出世が早かったり、入社時からそもそも待遇の差があったと不満を持ってる女性もいます。

働く男女の平均年収は正規雇用の男性532万円のところ正規雇用の女性は359万円というデータがあります。(平成26年国税庁民間給与実態統計調査)

平均年収の男女差は約1.9倍。これは非正規で働く女性が多いことが影響しているのかも知れませんが、それにしても約2倍の差は大きいですね。

では、そんな働く女性の希望収入額はいくらくらいなのでしょうか。半数以上から400万円以上700万円未満の年収を得ていたいとの回答があり、現状での満足度が低いことがうかがえます。

この厳しい現実の中、将来的に収入を上げるための具体策はあるのでしょうか?

女性には結婚、出産、育児という大役があり、そのためにやむなくキャリアストップする人が多く、その後再就職しても今度は仕事と家庭との両立に悩むことも多々あります。

この問題を回避するための一つの案として、まず出産育児期間に資格等のスキルアップという方法があります。これには通信講座をうまく使うと自宅で子育てしながらでも可能です。再就職を視野に入れ、ブランク期間を最大限に有効活用できます。

もうひとつの案は、収入を上げながら家庭との両立のために副職で利益を得る方法があります。本職と家庭に負担のかからない副職ならリスクなく収入を上げることができます。

また、在宅の副職なら妊娠、子育て期でも収入を得ることもできます。在宅での副職はインターネットを利用したものが部屋も汚れず手軽にできるようです。

本職での経験や知識を活かした資格系副職は高時給になるものが多くあります。本業に再就職しても続けていけるのでかなりのメリットですね。

また、株やFXといった投資系で収入を得ることもできます。慣れるまではいきなり大口狙いなどは避け、少額から経験と知識を積んでいったほうが良いでしょう。

投資系というとハードルが高いような気もしますが、手元にある自分で決めた金額内で取引していればリスクもそう高いものにはなりません。

株には配当金だけではなく企業ごとに株主優待というメリットもあり、株は女性の間で資産運用の点からも人気があるようです。

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